發(fā)布:2026-04-09 10:13:15 關(guān)注:502次
學(xué)校是一所教師教育為主、以培養(yǎng)學(xué)前教育師資為特色的省屬公辦普通本科師范院校,其前身可追溯至1906年成立的陜西省西安師范學(xué)校。學(xué)?,F(xiàn)有國家級(jí)“一流專業(yè)”建設(shè)點(diǎn)2個(gè)、省級(jí)“一流專業(yè)”建設(shè)點(diǎn)9個(gè),并承擔(dān)公費(fèi)師范生及“優(yōu)師計(jì)劃”培養(yǎng)任務(wù)。開設(shè)31個(gè)本科專業(yè),涵蓋教育學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)8個(gè)學(xué)科門類。“十五五”期間,學(xué)校全面推進(jìn)更名、申碩工作。熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟,共同推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展,共創(chuàng)美好未來。
一、招聘條件
(一)應(yīng)聘基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍。
2.護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法。
3.博士研究生畢業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)位。
4.符合招聘崗位要求,能勝任本學(xué)科相關(guān)的教學(xué)和科研工作,具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)能力水平和良好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形
曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
現(xiàn)役軍人;
事業(yè)單位人事管理需要回避的;
事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的;服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2026年12月31日;
失信被執(zhí)行人;
法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
(三)招聘年齡要求
博士年齡不超過35周歲(1991年1月1日以后出生),博士后年齡不超過38周歲(1988年1月1日以后出生)。滿足下列情形之一,經(jīng)學(xué)校研究年齡可放寬至40周歲(1986年1月1日以后出生)。
博士后或具有高水平大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷的優(yōu)秀博士,近五年取得成果滿足以下條件兩項(xiàng)的:(1)主持完成中國博士后科學(xué)基金或主持完成省部級(jí)項(xiàng)目1項(xiàng);(2)在本學(xué)科發(fā)表我校認(rèn)定的A類核心期刊學(xué)術(shù)論文5篇以上;(3)作為主要完成人(前3)獲得過廳局級(jí)以上科研或教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì),或指導(dǎo)學(xué)生獲得省部級(jí)及以上榮譽(yù);(4)博士學(xué)位論文獲評(píng)省級(jí)以上優(yōu)秀論文;(5)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展主持橫向科研項(xiàng)目累計(jì)到賬經(jīng)費(fèi)不少于10萬元;(6)經(jīng)學(xué)校認(rèn)定的其他同級(jí)別成果。
畢業(yè)于國內(nèi)外高水平大學(xué)或科研機(jī)構(gòu),讀博期間取得成果滿足以下條件兩項(xiàng)的:(1)在本學(xué)科發(fā)表我校認(rèn)定的A類核心期刊學(xué)術(shù)論文5篇以上;(2)主持完成廳局級(jí)項(xiàng)目2項(xiàng)或省部級(jí)項(xiàng)目1項(xiàng);(3)獲得博士研究生國家獎(jiǎng)學(xué)金等榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)2項(xiàng);(4)博士學(xué)位論文獲評(píng)省級(jí)以上優(yōu)秀論文;(5)參與省部級(jí)以上學(xué)科專業(yè)建設(shè)或課程建設(shè)等學(xué)校認(rèn)定的教學(xué)類項(xiàng)目;(6)經(jīng)學(xué)校認(rèn)定的其他同級(jí)別成果。
學(xué)科教學(xué)論教師專業(yè)為教育學(xué)、學(xué)科教學(xué)論,且具有中級(jí)職稱或獲省級(jí)以上教學(xué)榮譽(yù)者。
二、應(yīng)聘流程
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘在陜西學(xué)前師范學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布公告。應(yīng)聘人員可查看本公告招聘需求選擇報(bào)名崗位,如需咨詢專業(yè)等崗位資格條件問題,請(qǐng)撥打?qū)W院的咨詢電話。
(二)報(bào)名與資格審查
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間:從公告發(fā)布之日起至2026年12月31日止。報(bào)名網(wǎng)站:陜西學(xué)前師范學(xué)院招聘網(wǎng)(https://zhaopin.snsy.edu.cn/#/app/sxxqsfxy/ZhaoPin/zpwz),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】
應(yīng)聘人員登錄填寫提交個(gè)人信息,并上傳提交相關(guān)證明材料,每名應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)學(xué)院進(jìn)行應(yīng)聘,要求個(gè)人簡歷信息真實(shí)、有效、完整。學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定考察人選。
(三)面試
招聘采用面試的方式進(jìn)行,不設(shè)面試比例,符合招聘初審條件的都可以進(jìn)入面試流程。
面試采取答辯、試講或?qū)I(yè)技能考試的方式進(jìn)行,由各二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。按面試情況確定參加體檢及心理健康測(cè)試人選。面試分值100分,最低分?jǐn)?shù)線為60分,成績低于60分的,不得進(jìn)入體檢。面試成績當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。
(四)體檢、心理健康測(cè)試
通過面試的人員按照1:1比例在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的擬聘人員不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視為放棄體檢。體檢不合格,取消應(yīng)聘資格。
心理測(cè)試主要考查心理健康狀態(tài)和素質(zhì),由校外第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)進(jìn)行。
(五)考察
學(xué)??疾鞌M聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)誠信、遵紀(jì)守法、社會(huì)服務(wù)等情況,并再次對(duì)擬聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细竦?,取消應(yīng)聘資格。
(六)確定擬聘人員
根據(jù)面試、體檢、心理健康測(cè)試、考察結(jié)果,確定擬聘人員,報(bào)請(qǐng)學(xué)校審定后統(tǒng)一在學(xué)校官網(wǎng)對(duì)外公布。
(七)公示
對(duì)擬聘人員在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(八)聘用
經(jīng)公示無異議的人員,與學(xué)校簽訂聘用合同。
三、崗位需求
招聘崗位所需具體條件以《陜西學(xué)前師范學(xué)院2026年專任教師(博士)招聘崗位表》(見附件)要求為準(zhǔn)。
四、崗位待遇
1.薪酬待遇:提供副教授崗位績效工資;
2.住房補(bǔ)貼:提供住房補(bǔ)貼;
3.科研經(jīng)費(fèi):按校內(nèi)政策提供科研經(jīng)費(fèi)支持;
4.學(xué)術(shù)環(huán)境:提供辦公條件、設(shè)備及實(shí)驗(yàn)空間;
5.子女入學(xué):協(xié)助解決子女入學(xué)等問題;
6.人才服務(wù):符合相關(guān)條件的協(xié)助申領(lǐng)陜西省“三秦優(yōu)才卡”,可享受出行、戶籍、教育、醫(yī)療、住房、居留、海關(guān)、外事僑務(wù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、旅游、銀行、保險(xiǎn)等多項(xiàng)綠色通道或人才便利服務(wù)。
五、聯(lián)系方式
人事處聯(lián)系人:金老師
聯(lián)系電話:029-81530056
聯(lián)系郵箱:rsc@snsy.edu.cn
應(yīng)聘網(wǎng)址: https://zhaopin.snsy.edu.cn/#/app/sxXqsfxy/ZhaoPin/zpwz
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