職位描述
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崗位職責:
1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌人力資源規(guī)劃,制定并實施人力資源策略;
2. 全面負責人事管理體系的建設與優(yōu)化,包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊;
3. 推動組織發(fā)展與人才梯隊建設,提升組織效能與團隊凝聚力;
4. 指導并監(jiān)督各項人事工作的執(zhí)行,確保合規(guī)高效運營;
5. 作為管理層核心成員,參與重大人事決策,提供人力資源專業(yè)支持;
6.制造行業(yè)經(jīng)驗。
任職要求:
1. 具備全局視野和戰(zhàn)略思維,能夠?qū)⑷肆Y源工作與企業(yè)戰(zhàn)略深度融合;
2. 精通人力資源各模塊管理,具備較強的組織協(xié)調(diào)與推動力;
3. 優(yōu)秀的溝通表達能力,能夠有效對接各級管理人員與員工;
4. 具備較強的抗壓能力與問題解決能力,適應快節(jié)奏工作環(huán)境;
5. 高度的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,認同企業(yè)文化與管理理念。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌人力資源規(guī)劃,制定并實施人力資源策略;
2. 全面負責人事管理體系的建設與優(yōu)化,包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊;
3. 推動組織發(fā)展與人才梯隊建設,提升組織效能與團隊凝聚力;
4. 指導并監(jiān)督各項人事工作的執(zhí)行,確保合規(guī)高效運營;
5. 作為管理層核心成員,參與重大人事決策,提供人力資源專業(yè)支持;
6.制造行業(yè)經(jīng)驗。
任職要求:
1. 具備全局視野和戰(zhàn)略思維,能夠?qū)⑷肆Y源工作與企業(yè)戰(zhàn)略深度融合;
2. 精通人力資源各模塊管理,具備較強的組織協(xié)調(diào)與推動力;
3. 優(yōu)秀的溝通表達能力,能夠有效對接各級管理人員與員工;
4. 具備較強的抗壓能力與問題解決能力,適應快節(jié)奏工作環(huán)境;
5. 高度的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,認同企業(yè)文化與管理理念。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)浙江省杭州市蕭山區(qū)義橋鎮(zhèn)羅峰社區(qū)東方路1-27號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
1587..HR
浙江大勝達包裝股份有限公司
-
印刷·包裝·造紙
-
500-999人
-
股份制企業(yè)
-
蕭山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)北塘路52號

應屆畢業(yè)生
大專
2026-04-18 18:18:18
882人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
