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崗位職責： 1. 規(guī)劃船務(wù)部的工作，制定并落實船務(wù)科的年度營運計劃； 2. 配合客戶服務(wù)部編制年、季、月度計劃，及時做好各類計劃的綜合平衡工作； 3. 負責屬下員工的考勤、績效考核、獎懲、工作安排及管理； 4. 統(tǒng)籌、組織屬下員工的崗位培訓和考核，其中包括公司制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓和考核； 5. 督導科員根據(jù)客戶訂單及生產(chǎn)需要要求，按時跟蹤處理進出口報關(guān)，收付匯及押匯工作； 6. 每月固定審查、比較運輸成本降低達成率，并作多家運輸公司比較表，呈客戶服務(wù)部經(jīng)理及副總簽核（運輸公司含船公司、代理商、報關(guān)行、托車公司等）； 7. 與生管及物管協(xié)調(diào)跟蹤有關(guān)的出貨計劃； 8. 配合財務(wù)部跟蹤進出口的相關(guān)單證收回，做好有關(guān)的退稅及核銷等工作； 9. 收集整理有關(guān)進出口的政策及法律法規(guī)，及時把信息反饋到相關(guān)部門； 10. 參與公司成本控制方案的建立并負責在本部門落實； 任職要求： 1、大專以上學歷， 國貿(mào)、商務(wù)英語及運輸專業(yè)； 2、 熟悉水暖行業(yè)國際、國家標準、法律、法規(guī)，熟悉外貿(mào)流程； 3、 英文四級以上，具有基本的聽、說及較強的讀、寫能力； 4、 熟悉報關(guān)作業(yè)流程，船務(wù)知識； 5、一定的統(tǒng)籌、規(guī)劃、決策能力。