測試專家(新零售、電商)
15000-20000元
???/span>
8年以上
本科
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8年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):6767
671、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)67:
負(fù)責(zé)測試體系整體架構(gòu)設(shè)計(jì),制定測試策略,主導(dǎo)自動(dòng)化測試平臺(tái)/工具鏈的規(guī)劃與落地;結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn),設(shè)計(jì)高可用、可擴(kuò)展的測試解決方案,解決復(fù)雜系統(tǒng)測試難題(如分布式服務(wù)、微服務(wù)架構(gòu)、云原生環(huán)境等)。
672、質(zhì)量效能提升67:
推動(dòng)DevOps體系建設(shè),優(yōu)化CI/CD流程,主導(dǎo)測試左移(需求分析、設(shè)計(jì)評(píng)審)與右移(線上監(jiān)控)實(shí)踐;建立質(zhì)量度量體系,通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)測試效率和質(zhì)量改進(jìn),降低缺陷修復(fù)成本。
3、67技術(shù)創(chuàng)新與攻關(guān)67:
引入前沿測試技術(shù)(如AI/ML輔助測試、混沌工程、全鏈路壓測等),提升測試覆蓋率和有效性;攻關(guān)技術(shù)難點(diǎn)(如高并發(fā)場景測試、跨平臺(tái)兼容性測試、安全滲透測試等)。
674、團(tuán)隊(duì)賦能與協(xié)作67:
指導(dǎo)測試團(tuán)隊(duì)技術(shù)選型與能力建設(shè),培養(yǎng)復(fù)合型測試人才;跨部門協(xié)同(開發(fā)、產(chǎn)品、運(yùn)維),推動(dòng)質(zhì)量左移文化落地。
675、行業(yè)標(biāo)桿實(shí)踐67:
參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定,輸出技術(shù)白皮書或?qū)@?,樹立行業(yè)技術(shù)影響力。
67任職要求:6767
671、經(jīng)驗(yàn)要求:67
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,678年以上測試領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),其中5年以上團(tuán)隊(duì)管理或架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有大型互聯(lián)網(wǎng)/科技企業(yè)(如新能源、零售、金融等領(lǐng)域)全鏈路測試體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
672、技術(shù)能力67:
67測試框架67:精通JUnit/TestNG/Pytest等框架,熟悉Selenium/Appium等UI自動(dòng)化工具;
67DevOps體系67:熟練使用Jenkins/GitLab CI/Argo CD等工具鏈,具備Kubernetes容器化環(huán)境測試經(jīng)驗(yàn);
67專項(xiàng)測試67:熟悉性能測試(JMeter/LoadRunner)、安全測試(AppScan/SAST)、接口測試(Postman/Swagger);
67編程能力67:精通Python/Java/Go等至少一門語言,具備Shell腳本編寫能力;
中間件/數(shù)據(jù)庫67:熟悉Redis/MQ/Kafka等消息隊(duì)列,MySQL/Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫。
673、軟技能67:
具備復(fù)雜系統(tǒng)抽象建模能力,擅長技術(shù)方案選型與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,能推動(dòng)技術(shù)落地與流程變革;
持續(xù)學(xué)習(xí)意識(shí),關(guān)注行業(yè)技術(shù)趨勢(shì)(如AIGC在測試中的應(yīng)用)。
67加分項(xiàng):6767
有IPD/CMMI等質(zhì)量管理體系實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
主導(dǎo)過千萬級(jí)用戶量級(jí)系統(tǒng)的測試架構(gòu)設(shè)計(jì);
持有ISTQB/TOGAF等專業(yè)認(rèn)證。
671、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)67:
負(fù)責(zé)測試體系整體架構(gòu)設(shè)計(jì),制定測試策略,主導(dǎo)自動(dòng)化測試平臺(tái)/工具鏈的規(guī)劃與落地;結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn),設(shè)計(jì)高可用、可擴(kuò)展的測試解決方案,解決復(fù)雜系統(tǒng)測試難題(如分布式服務(wù)、微服務(wù)架構(gòu)、云原生環(huán)境等)。
672、質(zhì)量效能提升67:
推動(dòng)DevOps體系建設(shè),優(yōu)化CI/CD流程,主導(dǎo)測試左移(需求分析、設(shè)計(jì)評(píng)審)與右移(線上監(jiān)控)實(shí)踐;建立質(zhì)量度量體系,通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)測試效率和質(zhì)量改進(jìn),降低缺陷修復(fù)成本。
3、67技術(shù)創(chuàng)新與攻關(guān)67:
引入前沿測試技術(shù)(如AI/ML輔助測試、混沌工程、全鏈路壓測等),提升測試覆蓋率和有效性;攻關(guān)技術(shù)難點(diǎn)(如高并發(fā)場景測試、跨平臺(tái)兼容性測試、安全滲透測試等)。
674、團(tuán)隊(duì)賦能與協(xié)作67:
指導(dǎo)測試團(tuán)隊(duì)技術(shù)選型與能力建設(shè),培養(yǎng)復(fù)合型測試人才;跨部門協(xié)同(開發(fā)、產(chǎn)品、運(yùn)維),推動(dòng)質(zhì)量左移文化落地。
675、行業(yè)標(biāo)桿實(shí)踐67:
參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定,輸出技術(shù)白皮書或?qū)@?,樹立行業(yè)技術(shù)影響力。
67任職要求:6767
671、經(jīng)驗(yàn)要求:67
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,678年以上測試領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),其中5年以上團(tuán)隊(duì)管理或架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有大型互聯(lián)網(wǎng)/科技企業(yè)(如新能源、零售、金融等領(lǐng)域)全鏈路測試體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
672、技術(shù)能力67:
67測試框架67:精通JUnit/TestNG/Pytest等框架,熟悉Selenium/Appium等UI自動(dòng)化工具;
67DevOps體系67:熟練使用Jenkins/GitLab CI/Argo CD等工具鏈,具備Kubernetes容器化環(huán)境測試經(jīng)驗(yàn);
67專項(xiàng)測試67:熟悉性能測試(JMeter/LoadRunner)、安全測試(AppScan/SAST)、接口測試(Postman/Swagger);
67編程能力67:精通Python/Java/Go等至少一門語言,具備Shell腳本編寫能力;
中間件/數(shù)據(jù)庫67:熟悉Redis/MQ/Kafka等消息隊(duì)列,MySQL/Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫。
673、軟技能67:
具備復(fù)雜系統(tǒng)抽象建模能力,擅長技術(shù)方案選型與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,能推動(dòng)技術(shù)落地與流程變革;
持續(xù)學(xué)習(xí)意識(shí),關(guān)注行業(yè)技術(shù)趨勢(shì)(如AIGC在測試中的應(yīng)用)。
67加分項(xiàng):6767
有IPD/CMMI等質(zhì)量管理體系實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
主導(dǎo)過千萬級(jí)用戶量級(jí)系統(tǒng)的測試架構(gòu)設(shè)計(jì);
持有ISTQB/TOGAF等專業(yè)認(rèn)證。
工作地點(diǎn)
地址:??诿捞m區(qū)名門廣場-C座海口美蘭區(qū)名門廣場名門廣場北區(qū)C座15a02號(hào)房
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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2026-04-01 15:17:16
2432人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
