財(cái)務(wù)經(jīng)理(研發(fā)銷(xiāo)售方向)
面議
吉安
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
吉安
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位內(nèi)容:
1、預(yù)算管理與經(jīng)營(yíng)分析:
(1)協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制定外部客戶(hù)收入年度預(yù)算及收集評(píng)估業(yè)務(wù)增長(zhǎng)策略,找到增量空間;
(2)主導(dǎo)月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)掘區(qū)域機(jī)會(huì)與問(wèn)題點(diǎn),并牽頭推動(dòng)經(jīng)營(yíng)改善;
(3)搭建事業(yè)部的二級(jí)預(yù)測(cè)管理體系,制定管理、考核要求;
2、資源管控:
(1)參與促銷(xiāo)活動(dòng)資源投入測(cè)算,“事先算贏(yíng)”,提高經(jīng)營(yíng)的可控性,降低風(fēng)險(xiǎn);
(2)不定期組織政策、費(fèi)用自查,不斷完善內(nèi)部控制流程、制度;
(3)制定月度資金計(jì)劃,保障賬面資金充裕,確保分部現(xiàn)金流合規(guī)、有效運(yùn)作;
3、客戶(hù)管理:
(1)根據(jù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,推進(jìn)核心大客戶(hù)對(duì)賬標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,提高客戶(hù)管理效率及規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);
(2)建立外部收入資金收支預(yù)測(cè)模型,制定資金收支規(guī)劃,降低賒銷(xiāo)逾期風(fēng)險(xiǎn);
4、業(yè)務(wù)賦能:
(1)開(kāi)發(fā)和完善內(nèi)、外部財(cái)務(wù)課程體系,提高業(yè)務(wù)人員和重點(diǎn)商家的經(jīng)營(yíng)意識(shí);
(2)學(xué)習(xí)和引入數(shù)字化工具(如BI),快速響應(yīng)終端數(shù)據(jù)需求;
5、研發(fā)項(xiàng)目管理:
(1)按項(xiàng)目維度編制研發(fā)費(fèi)用年度預(yù)算,并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況;
(2)定期核算研發(fā)項(xiàng)目成本,并參與研發(fā)技術(shù)降本;
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上銷(xiāo)售/研發(fā)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí):
(1)獲得中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書(shū);
(2)熟練使用office辦公軟件;
(3)熟悉銷(xiāo)售財(cái)務(wù)管理及研發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理;
素質(zhì)要求:
1.系統(tǒng)思考與統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
2.數(shù)據(jù)分析能力;
3.問(wèn)題發(fā)現(xiàn)與解決能力;
4.組織協(xié)同能力;
5.項(xiàng)目管理能力
1、預(yù)算管理與經(jīng)營(yíng)分析:
(1)協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制定外部客戶(hù)收入年度預(yù)算及收集評(píng)估業(yè)務(wù)增長(zhǎng)策略,找到增量空間;
(2)主導(dǎo)月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)掘區(qū)域機(jī)會(huì)與問(wèn)題點(diǎn),并牽頭推動(dòng)經(jīng)營(yíng)改善;
(3)搭建事業(yè)部的二級(jí)預(yù)測(cè)管理體系,制定管理、考核要求;
2、資源管控:
(1)參與促銷(xiāo)活動(dòng)資源投入測(cè)算,“事先算贏(yíng)”,提高經(jīng)營(yíng)的可控性,降低風(fēng)險(xiǎn);
(2)不定期組織政策、費(fèi)用自查,不斷完善內(nèi)部控制流程、制度;
(3)制定月度資金計(jì)劃,保障賬面資金充裕,確保分部現(xiàn)金流合規(guī)、有效運(yùn)作;
3、客戶(hù)管理:
(1)根據(jù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,推進(jìn)核心大客戶(hù)對(duì)賬標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,提高客戶(hù)管理效率及規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);
(2)建立外部收入資金收支預(yù)測(cè)模型,制定資金收支規(guī)劃,降低賒銷(xiāo)逾期風(fēng)險(xiǎn);
4、業(yè)務(wù)賦能:
(1)開(kāi)發(fā)和完善內(nèi)、外部財(cái)務(wù)課程體系,提高業(yè)務(wù)人員和重點(diǎn)商家的經(jīng)營(yíng)意識(shí);
(2)學(xué)習(xí)和引入數(shù)字化工具(如BI),快速響應(yīng)終端數(shù)據(jù)需求;
5、研發(fā)項(xiàng)目管理:
(1)按項(xiàng)目維度編制研發(fā)費(fèi)用年度預(yù)算,并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況;
(2)定期核算研發(fā)項(xiàng)目成本,并參與研發(fā)技術(shù)降本;
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上銷(xiāo)售/研發(fā)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí):
(1)獲得中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書(shū);
(2)熟練使用office辦公軟件;
(3)熟悉銷(xiāo)售財(cái)務(wù)管理及研發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理;
素質(zhì)要求:
1.系統(tǒng)思考與統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
2.數(shù)據(jù)分析能力;
3.問(wèn)題發(fā)現(xiàn)與解決能力;
4.組織協(xié)同能力;
5.項(xiàng)目管理能力
工作地點(diǎn)
地址:吉安永新縣顧家家居杭州(江東)工業(yè)園(南門(mén))
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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2026-03-13 14:24:19
2916人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南人才網(wǎng)上看到的。
