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任職要求：
1、可兼職可全職；
2、3年具有從事政府或國有企業(yè)或其他行業(yè)工程服務（包括但不限于設計、施工、監(jiān)理、檢測等）營銷以上相關工作經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、 熟悉政務信息化或市政或房建或相關行業(yè)工程建設市場情況，對相關行業(yè)內(nèi)信息敏感，思路開闊，對開拓業(yè)務有較成型可行的想法；
4、 待人接物大方得體，善于交際應酬，有良好的溝通及語言表達能力、溝通技巧和公關能力，客戶服務意識強；工作積極主動，能承受較強的工作壓力，善于學習，踏實肯干；
5、具有較強的市場拓展能力，具備客戶資源者優(yōu)先；
6. 組織開展營銷團隊建設，負責團隊的培養(yǎng)；
工作職責：
1、負責客戶業(yè)務的開拓和維護，努力完成定期下達的各項業(yè)務指標；
2、 致力于與現(xiàn)有客戶維持良好關系，并持續(xù)開拓潛在客戶，根據(jù)客戶需要，向其推廣公司的相關業(yè)務；
3、 對客戶進行盡職調查，搜集必需的客戶背景資料，撰寫訪客報告，及時更新客戶信息，保持信息的真實性及完整性；
4、 充分了解客戶需求細分客戶類型，進行分級服務管理，分析并挖掘潛在客戶及重點客戶；
5、 負責收集、整理、歸納政策信息、市場行情以及其他資料，提出分析報告；
6、 負責客戶投訴的調查、分析和處理，負責檢查、跟蹤相關部門的整改情況；
7、 了解市場情況，有客戶公關經(jīng)驗和穩(wěn)定客戶資源；