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工作職責：
1、更新、完善營銷相關(guān)制度流程；
2、督促各級營銷人員對營銷制度、公司流程的執(zhí)行情況;
3、跟進各級營銷人員工作目標的實施進度;
4、組織開展營銷中心培訓與考核工作；
5、參與電話回訪客戶工作；
6、CRM系統(tǒng)使用情況監(jiān)督；
7、組織營銷中心團建活動；
8、其他領(lǐng)導交辦的工作及跨部門協(xié)作相關(guān)工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，具備3年以上工作經(jīng)驗，具有行政管理經(jīng)驗或者銷售內(nèi)勤管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力，具備較強的解決問題能力;
3、具備較強的文書處理、電腦應(yīng)用能力、數(shù)據(jù)分析能力，熟悉office應(yīng)用軟件，如Excel函數(shù)、Word、PPT等。