招商區(qū)域經(jīng)理
5000元以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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主要職責(zé):(負(fù)責(zé)省內(nèi)出差招商)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的家居地材經(jīng)銷商招商工作;
2、定期策劃活動(dòng)的推廣、以及老經(jīng)銷商的維護(hù)和升級(jí);
3、根據(jù)總部對(duì)產(chǎn)品及方案的優(yōu)化,配合、輔助經(jīng)銷商業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成;
4、提出空白城市品牌落位方案,協(xié)助制定招商計(jì)劃,開(kāi)展后續(xù)招商工作;
5、對(duì)目標(biāo)城市進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,充分了解目標(biāo)城市情況;
6、建立重要商戶數(shù)據(jù)庫(kù),并持續(xù)維護(hù)與這些重要商戶的合作關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)招商進(jìn)度,在規(guī)定時(shí)間確保招商工作完成;
8、根據(jù)具體戰(zhàn)略,執(zhí)行招商任務(wù)及招商方案,針對(duì)性地對(duì)目標(biāo)展開(kāi)招商工作。
9、后期市場(chǎng)維護(hù)、區(qū)域管理,完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。
任職要求:
1、擁有良好的人際交往和溝通能力,熱愛(ài)銷售工作,有激情,有一定抗壓能力,能適應(yīng)出差;
2、有家居、建材行業(yè)區(qū)域招商、銷售管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓與洽談;
3、有進(jìn)口地面材料銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、省內(nèi)出差,工作彈性
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的家居地材經(jīng)銷商招商工作;
2、定期策劃活動(dòng)的推廣、以及老經(jīng)銷商的維護(hù)和升級(jí);
3、根據(jù)總部對(duì)產(chǎn)品及方案的優(yōu)化,配合、輔助經(jīng)銷商業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成;
4、提出空白城市品牌落位方案,協(xié)助制定招商計(jì)劃,開(kāi)展后續(xù)招商工作;
5、對(duì)目標(biāo)城市進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,充分了解目標(biāo)城市情況;
6、建立重要商戶數(shù)據(jù)庫(kù),并持續(xù)維護(hù)與這些重要商戶的合作關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)招商進(jìn)度,在規(guī)定時(shí)間確保招商工作完成;
8、根據(jù)具體戰(zhàn)略,執(zhí)行招商任務(wù)及招商方案,針對(duì)性地對(duì)目標(biāo)展開(kāi)招商工作。
9、后期市場(chǎng)維護(hù)、區(qū)域管理,完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。
任職要求:
1、擁有良好的人際交往和溝通能力,熱愛(ài)銷售工作,有激情,有一定抗壓能力,能適應(yīng)出差;
2、有家居、建材行業(yè)區(qū)域招商、銷售管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓與洽談;
3、有進(jìn)口地面材料銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、省內(nèi)出差,工作彈性
工作地點(diǎn)
地址:省內(nèi)出差
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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2026-04-18 06:39:58
2143人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南人才網(wǎng)上看到的。
